现代医院管理

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《现代医院管理》 关注(): 期刊周期：双月刊; 期刊级别：省级; 国内统一刊号：21-1490/R; 国际标准刊号：1672-4232; 主办单位：中国医院协会;中国医科大学; 主管单位：国家卫生和计划生育委员会; 上一本期杂志：《中国城乡企业卫生》国家级医学论文发表; 下一本期杂志：《中国煤炭工业医学杂志》杂志编辑部须知

　　【杂志简介】

　　《现代医院管理》杂志是经国家新闻出版总署批准，面向国内外公开发行的医院管理专业学术期刊。由中华人民共和国卫生部主管，中国医院协会和中国医科大学主办，中国医科大学附属盛京医院承办。

　　本刊的办刊宗旨是：在党和国家卫生工作方针政策指导下，坚持“百花齐放、百家争鸣”的方针和理论与实践相结合的原则，报道探索现代医院管理理论研究的最新进展、医院改革和发展建设的实践创新，为广大医院管理工作者以及相关领域人员搭建医院管理学术交流和医院信息沟通平台，推动医院管理水平进一步提高和医院管理科学专业的进一步发展。

　　国家新闻出版总署收录

　　知网，万方，维普收录期刊

　　【栏目设置】

　　主要栏目有：特别关注、探索与研究、专题论述、医院经营、教学与科研管理、科室管理、医疗管理、护理管理、经济管理、安全管理、医患关系、信息管理、医院文化与思想政治工作、经验交流、他山之石等。

　　本站已成功发表的论文：

　　1 中国医科大学附属盛京医院辽东湾分院 2+93-94

　　2 欢迎订阅《现代医院管理》杂志 4

　　3 《现代医院管理》杂志稿约 6

　　4 导读以JCI评审为契机提高医院精细化管理水平 1

　　5 JCI标准下医疗人员资质管理马戈;李伟; 2-5

　　6 JCI标准下营养评估工作实践马戈;张秀来;余华; 5-8

　　7 JCI标准下建立精细化手术资质管理模式马戈;李伟;潘胜东; 8-10+76

　　8 医院移动虚拟院长办公系统开发与应用研究程艳;曾桂;曾繁建; 11-14

　　9 JCI标准特点解析及其对中国医院评审的影响马尚寅;田玮; 15-17

　　10 广东省三级中医医院投入产出效率比较研究林世爵;邱鸿钟; 18-21

　　11 医疗集团医院与社区一体化管理的实践与效果孔小庆; 22-24

　　12 三级医院支援社区卫生服务中心的实践和思考黄培;易利华; 24-26

　　13 职工基本医疗保险门诊统筹现状及发展建议宫芳芳;孙喜琢;张欣; 26-28

　　14 医院微博宣传的必要性和策略研究赵立春;杨洁;梁健;董塔健; 29-31

　　15 医疗消费者权益保护的国外法律借鉴蒋玉波;赵小妹; 31-34

　　16 探索会员积分制在医院志愿者管理中的应用景春风; 35-37

　　17 “广济之舟”志愿者管理模式探讨冀楠;徐翔;赵厌平;荣登佳;章秀兰; 38-39+53

　　18 住院医师规范化培训考核实践及探索汪卓赟;王静;张博; 40-42

　　19 鞍山市三级综合医院医生疲劳现状调查与分析刘瑞;杜鸣松;贾秀萍; 43-45

　　20 鞍山市三级综合医院护士疲劳现状调查与分析刘婷婷;杜鸣松;贾秀萍; 46-48

　　《现代医院管理》杂志编辑部投稿须知：

　　1、文稿来稿应能反映该学术领域的最新进展与水平。论点明确，论据充分，数据可靠，条理清晰，文字简明。论著、综述、讲座一般不超5600字(5600为2版)，其余2800字为宜(2800字为1版)。

　　2、题名力求简明、醒目、反映文章的主题。中文文题一般不超过20个汉字，尽量不用简称、缩写、药物商品名等不规范名词，英文题名不宜超过10个实词。中、英文题名含义应一致。

　　3、作者作者姓名在文题下按序排列;作者单位名称及邮政编码角注在同页左下方;并附第一作者简介(性别、出生年月、最高学历、职务、职称、工作单位、详细通信地址、邮政编码和联系电话以及E-mail)。

　　4、摘要论著请附400字左右中英文摘要。论著类文章采用结构性摘要，必须包括目的、方法、结果、结论(Objective, Methods, Results, Conclusion)四部分，采用第三人称撰写。英文摘要还应包括文题、作者姓名(汉语拼音)、单位名称、所在城市及邮政编码。

　　精神医学论文范文：精神病人伴发褥疮的综合治疗

　　摘要：目的：探讨精神病人伴发褥疮的治疗措施。方法：对患者同时进行身体上的治疗与心理治疗统一结合。结果：对患者同时进行身体上的治疗与心理治疗统一结合，取得了良好的效果。结论：针对精神病人伴发褥疮的患者进行良好条件下的治疗能有效预防并发症的发生。

　　关键词：精神医学论文范文,精神病,褥疮,综合治疗,心理治疗

　　现将经验总结如下：

　　1临床资料

　　患者，女，40岁，因行为异常伴发“骶尾部疼痛流脓3月”入院，入院诊断：①精神分裂症;②三期褥疮并感染。入院查体：神清，精神差，消瘦，平卧位，右侧肢活动受限，骶尾部皮肤有一面积10cm×8cm，深达骨膜，发黑溃疡流脓伴疼痛。经过60天的精心的综合治疗达到了预期目的。

　　现代医院管理最新期刊目录

DIP付费下公立医院绩效考评体系适配实践与探讨————作者：李庆美;贾丹丹;雷志勤;常小婉;万胜凯;邵雪丽;朱丽君;

摘要：在按病种分值付费（DIP）支付方式政策驱动下，河南省H医院和广东省Z医院通过变革绩效考评体系，以适配医保支付制度改革。河南省H医院建立“四位一体”的绩效考评体系，综合运用现代医院管理工具，将病例组合指数、优势/核心病种等纳入核算体系，为DIP付费下医保费用不能及时结算问题提供绩效导向思路；广东省Z医院采用综合绩效考评体系联合专项绩效考核核算模式，利用“经济运营”维度破除DIP付费下医院运营困境。两...

医联体背景下卒中患者中期照护服务研究————作者：汤时蓝;王雪敏;

摘要：卒中患者需要在整个急性期至长期照护期进行有效康复管理。在中国，中期照护服务长期缺位，无法有效衔接急性期和长期照护期，这不仅可能导致卒中患者非计划性重返住院，还有可能加重患者负担和造成医疗资源浪费。本文旨在探讨医联体背景下建立卒中患者中期照护服务的可行性及衔接路径，为医疗机构更好地提供连续性康复医疗服务提供参考

298例肝移植患者特征与住院费用结构变动度分析————作者：张陶然;徐勇;

摘要：目的统计分析某医院肝移植患者的特征和费用结构变动度，针对防治肝移植疾病和减轻患者住院负担提供相关依据。方法分析2021—2023年某医院298例肝移植患者的病案信息。结果男性为主，达到240例（80.54%），平均年龄42.28岁，平均住院日43.26d。主要是肝细胞癌和不可逆肝病，基础病：糖尿病、高血压等；并发症：门静脉高压、门静脉血栓等。平均住院费用554 240.35元，2021—20...

基于SWOT分析探讨基层医院县域医共体下专科护理发展策略————作者：尹一青;陈艳红;孙冬梅;施远翠;杨建鹏;罗恒凤;

摘要：运用SWOT分析法对专科护理团队进行综合分析，探讨基层医院县域医共体下专科护理发展策略。以医院重视支持、有探索经验、县域医共体内已实现资源整合共享、护理垂直管理体系规范、人才培养力度大等内部优势为发展基础，在成员水平参差不齐、护理人力资源配置相对不足、各专科护理组带头人有心无力、专科护理流程和管理制度不够完善等方面寻找发展突破口，为探讨基层医院县域医共体下专科护理发展策略提供参考

医疗护理员人力资源配置的发展现状————作者：雷素娟;陈静;胥兰婷;朱琳;兰双笠;张曦月;吴柳;范川;郑思琳;

摘要：医疗护理员作为医疗团队的关键辅助力量，肩负着为患者提供日常生活护理与基本医疗服务的任务。本文对医疗护理员在全球医疗保健系统中的角色、人力资源的供需现状以及配置的发展趋势进行综述，旨在通过合理配置医疗护理员资源，提升医疗护理服务质量，为实现健康中国目标贡献力量

公立医院高质量发展创新管理体系的构建与实践————作者：王颖倩;刘成;房鹏飞;吴巍巍;

摘要：在公立医院高质量发展的政策背景下，北京市某三级公立医院探索建立了医院创新性医疗质量管理模式——TRIPLE质量管理体系，该体系综合管理工具培训、卓越病种管理、持续改进、不良安全事件管理、领导力提升、警示教育等多个方面来提升医疗质量，推动了该院医疗质量相关指标的改善和管理效率的提升，对同侪医院完善质量管理体系、推进高质量发展具有借鉴意义

中西医协同发展在区县级医疗机构中的创新应用————作者：刘丽;万美华;何远东;

摘要：为优化四川大学华西空港医院中西医协同发展，推进中西医结合治疗，通过实施创新举措，打破中西医分区界限，设立中西医结合诊疗区，提供一体化服务；整合优质资源，促进医护团队协作；借助绩效改革激励中医学发展。这些举措展现中医在西医体系中的积极作用，促进中西医融合，提升医疗服务质量，满足患者多元化需求。通过一系列举措，医院患者住院日缩短，抗菌药物使用量得到控制，重返住院率降低，治愈率提升，满意度逐年上升

公立医院高质量发展政策文本内容的主题挖掘与分析————作者：李永强;刘佳佳;

摘要：目的分析我国公立医院高质量发展政策文本内容的主题特点，为持续完善和优化公立医院政策体系提供科学参考。方法获取我国国家和地方政策文本，对政策文本进行筛选和剔除，运用LDA主题模型实现对公立医院高质量发展政策文本内容的主题识别、未来趋势分析。结果公立医院高质量发展政策文本包括：医院管理与运营、医疗资源与政策、医疗技术与数字化、中医药与综合医疗服务、妇幼保健与慢性病管理。结论本研究使用LDA模型...

某大型公立医院职能部门考评体系构建研究————作者：韦成成;张伟一;蔡燕琴;董迎春;

摘要：在国家推动公立医院高质量发展导向和自身精细化管理的双重驱动下，医院必须积极探索职能部门管理工作考评机制以提升管理效能。江苏省某三级公立医院运用目标管理法和积分制管理理论，设置与医院总体战略目标方向一致的行政科室个性化考核项目并量化赋值。该考评体系以动态积分反映部门贡献度及劳动价值，通过灵活有效的考核机制，为激发行政管理人员主观能动性、提高工作执行力、长效推动医院高效有序运行提供针对性借鉴

入院难易度评价在全院一张床模式中的实践探索————作者：宋凤斌;顾沛;郭梦娜;张露莎;

摘要：多地医院已积极响应国家号召，探索实施集中管理床位，即全院一张床模式，来解决一床难求问题。笔者选取本单位基于患者需求的“入院难易度”评价维度，通过基于待床病源一体化统筹格局，精细收治策略；基于专科病种的特点，通过提高诊疗技术、优化流程、缩短无效等待时间等手段，提高运行效率；基于患者需求，以开单当天通知/随访/关注，一一定位患者必须住院时间段、可住院时间段、不能住院时间段；联动平台共同发力，将低级别手...

京津冀地区居民陪诊服务需求及影响因素分析————作者：孙宛睿;韩雪飞;

摘要：目的了解京津冀地区居民陪诊服务需求及影响因素。方法于2023年5—7月采用便利抽样方法对1 307名不同年龄段的京津冀地区居民进行问卷调查。结果 71.42%的被调查者愿意为自己或家人选择陪诊服务；45.17%期望服务收费为100～299元/8小时；有16.22%接受过陪诊服务。在已接受陪诊服务人群中48.58%对陪诊服务满意，有85.22%愿意再次接受陪诊服务。从人群特征上看，18～29岁、...

公立医院医学影像专科联盟高质量发展路径研究————作者：杨龙;张倩;江林;

摘要：本研究聚焦于医学影像专科联盟的高质量发展路径，针对其面临的内部与外部问题，提出了一系列策略。内部问题主要涉及联盟建设机制不健全、教育与培训不足、质量控制与信息化建设等；外部问题则包括政策环境、市场竞争以及技术进步与更新等方面的挑战。为此，笔者提出以下发展路径：一是完善联盟建设机制，强化成员间的合作与协同；二是加强教育与培训，提升专业人员的技能与素质；三是深化科研合作，推动技术创新与成果转化；四是优...

新等级医院评审标准下的质量监测指标数据管理实践————作者：罗敏辉;刘玉洁;邹玲;张金凤;

摘要：质量监测指标数据管理是医院质量安全管理的重要抓手。《三级医院评审标准（2020年版）》和《三级医院评审标准（2022年版）》均强调评审应注重日常质量监测指标数据管理。赣州市人民医院从指标的选取、收集、验证、分析、反馈、应用6个方面形成管理闭环，对质量监测指标进行标准化、规范化管理，实现指标数据评审全周期的质量控制和持续改进，可以有效改善评审指标数据质量，提高评审指标得分率，推动医院质量管理水平、医...

广西某医院导管相关感染情况及质量控制图的应用————作者：甘诗楠;韦婵;潘勤陶;杨洁;简丽珍;刘滨;

摘要：目的利用质量控制图统计并分析全院导管相关感染发生率的变动情况及发展趋势，为导管相关感染监控提供参考依据。方法通过医院感染监控系统收集柳州市工人医院2018年1月至2023年12月所有患者导管相关感染数据，采用SPSS 26.0对所收集数据进行分析处理，并绘制质量控制图。结果监控期间CLABSI、VAP及CAUTI发生率有14个数据点超过了警戒限（分别有7个、3个、4个），其中CLABSI、C...

某三甲专科医院开展互联网MDT的实践与思考————作者：丁晓璟;叶卿云;黄皛梦;叶正强;谢诗蓉;

摘要：随着互联网技术的迅猛发展，越来越多的医疗机构开始探索利用互联网手段进行多学科团队会诊（MDT）。笔者以某三甲专科医院为例，介绍了该院开展互联网MDT的实践经验，并对此进行了深入思考。通过改变传统的会诊模式，互联网MDT极大地提高了会诊的效率和质量，同时也带来了一些新的挑战和问题。通过分析这些问题，并提出相应的解决方案，旨在为其他医疗机构开展互联网MDT提供借鉴和启示

高质量发展背景下三级公立医院临床重点专科管理策略分析————作者：王登纪;俞忠;陈超越;徐扬美玉;葛莹;

摘要：通过查阅政策、检索文献、走访调查等方式，从三级公立医院临床重点专科在政策实施、项目保障、监管模式、管理规范、考评机制等方面，畅述临床重点专科管理现状及取得成效。深入剖析临床重点专科在项目遴选、监控机制、管理范式、考核体系、评估反馈等方面存在的不足，探索发现三级公立医院临床重点专科建设中存在的问题。最后总结分析以上的调研分析结果，提出优化临床重点专科管理策略：合理平衡重点专科建设发展资源，建立规范且...

基于DRG的临床外科科室医疗服务绩效综合评价研究————作者：陈娜;林源;吉娜;肖发娇;

摘要：目的运用DRG评价指标对案例医院外科科室进行医疗服务绩效评价，为医院强化学科建设、精细运营管理提供决策依据。方法运用综合指数法、RSR法，从服务能力、效率、质量与安全三个维度对案例医院17个外科科室进行绩效评价，结果进行一致性检验。结果综合指数法：排名前三的科室分别是A、B、C；排名后三的科室分别是Q、P、O。采用秩和比法对科室医疗服务水平综合评价分档，科室A、B、C划为“好”，科室Q、P划...

基于轮值模式的S医院和谐医患关系构建机制研究————作者：蔡治国;李璐;许凤秀;邱占军;胡洪贞;韩金铭;

摘要：建立以患者为中心的医疗卫生服务体系，提升患者的就诊体验，是实现医院高质量发展的必由之路。然而由于医患之间缺乏信任导致医患关系日益紧张，对医院发展造成不良影响。因此，本文探讨了在当前医患关系紧张、医疗投诉增多的背景下，如何通过创新管理模式来改善患者的就医体验。本文提出医疗安全管理办公室常务副主任轮值模式，阐述该模式的提出背景、实践，总结其在预防化解医患投诉中所发挥的效果，发现该模式在培养医务人员的风...

基于风险因素分析法的公立医院内部控制风险管理————作者：王琛;苏梓涵;王铈涵;叶青;魏凡茹;葛冠群;

摘要：以西北地区某综合性大型公立三甲医院为例，基于风险因素分析法，构建了医院内部控制风险库，并逐步构建起风险识别与分析—风险评估—风险预警—风险应对—风险监控与评价的风险闭环管理模式，从而实现对医院内部控制风险的有效管理，为医院内部控制风险管理提供参考

基于因子-聚类模型的手术平台资源利用效率综合评价————作者：何昱林;费杨华;蒋春梅;周华;李雪梅;

摘要：目的科学、合理地综合反映临床科室对手术平台资源利用情况，为医院在手术室中的资源投放、管理决策提出参考。方法采用文献研究法和专家咨询法，构建手术平台资源利用综合评价指标，应用因子-聚类分析模型对手术室资源利用效率进行分析与评价。结果手术平台资源利用高的是心胸外科、骨科，较高的是胃肠外科、肝胆胰外科，一般的是神经外科、妇科、泌尿外科、甲状腺/血管外科，较低的是眼科、耳鼻咽喉头颈外科，利用低的是乳...

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