人事天地行政期刊

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人事天地

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期刊周期:月刊
期刊级别:省级
国内统一刊号:45-1281/D
国际标准刊号:1671-0355
主办单位:广西人才资源研究所
主管单位:广西壮族自治区人力资源和社会保障厅
上一本期杂志:新疆人大新疆政法期刊
下一本期杂志:机构与行政杂志

   《人事天地》行政期刊征稿,创刊于2000年,是由广西人才资源研究所主办的刊物。

  《人事天地》杂志坚持“服务机关、服务人才、服务民生、服务社会”的办刊宗旨,权威发布人力资源社会保障政策、法规,传播人力资源社会保障工作新动态、新经验和新理论,刊载各类用人单位和人才急需的服务资讯,着力打造人力资源社会保障系统的精神家园。

  人事天地杂志栏目设置

  业内动态、特别策划、理论探讨、事业单位专栏、局长论坛、政策解读、民生话题、以案说法

  人事天地杂志荣誉

  万方收录(中)上海图书馆馆藏国家图书馆馆藏知网收录(中)维普收录(中)中国学术期刊(光盘版)全文收录期刊

  人事天地杂志社征稿要求

  1、人事天地政治导向正确,标题醒目、行文流畅、观点鲜明、数据准确。

  2、人事天地来稿要确保不涉及保密、署名无争议等,文责自负,杜绝抄袭。

  3、新闻类稿件800字以内为宜,记叙类、散文类、评论类稿件1500字以内为宜,理论类、通讯类、人物类稿件3000字以内为宜。

  4、电子稿件应采用Word格式以邮件附件发送,题目下须注明作者姓名、职务职称、单位、邮政编码、联系电话。

  5、本刊有权对文稿进行修改,如不同意修改,请投稿时注明。

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  《中国人力资源社会保障》由中华人民共和国劳动保障部主管、劳动保障部宣传中心主办,是劳动保障部唯一工作指导期刊,为国内外公开发行的劳动保障领域主流媒体。《中国劳动保障》及时发布党和国家劳动保障大政方针、法律法规,准确传达劳动保障重要工作部署,权威解读劳动保障最新政策法规,全面报道各地劳动保障工作的最新动态,深入探讨劳动保障领域热点、难点、重点问题,是党政领导干部、劳动保障工作者、企事业单位工会和人力资源管理部门、学术研究机构掌握与了解劳动保障工作要点的必备读物。《中国劳动保障》针对劳动保障工作热点、难点和重点问题组织报道,设有视界、特别关注、本刊策划、劳动就业、社会保障、权益维护、你说我说、国际经纬、政策法规等栏目。

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