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【杂志简介】
《现代班组》的前身是《车间管理》，自1987年1月创刊以来，《车间管理》深受国内各大企业的好评。随着计划经济的退却市场经济的进一步展开，国内的企业也都发生了翻天覆地的变化。随之，《车间管理》也在国家及省内领导的关怀下，经国家新闻出版总署批准，2007年1月正式更名为《现代班组》。
宗旨：让我们的杂志成为传播先进管理理论与中国企业基层管理实践相结合的班组管理学的阵地，成为探讨、交流各类企业现代班组建设经验的平台。
文风：班组是企业生产经营活动的最基层组织，是企业一切工作的基础和落脚点。成也班组，败也班组;班组不牢、地动山摇，已成为广大企业家和高管人员们的共识!它作为全国唯一面向企业一线班组的期刊，将紧密贴近我国各类企业班组建设的实际，以研究微观管理、服务班组建设、提高职工素质为宗旨，开设“卷首语” “创争行动”“请您关注”“咱们班长”“班组之星”“谈班论组”“技能竞赛”“班组实务”“班长博客”“团队文化”“第一职场”“安全警示”“域外瞭望” “职工原创”“品位超市”等实用性栏目。
【收录情况】
国家新闻出版总署收录 ASPT来源刊
中国期刊网来源刊
【栏目设置】
主要栏目：创争行动、咱们班长、班组之星、谈班论组、班长博客、班组实务、技能竞赛、第一职场等。
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现代班组最新期刊目录
护航迎峰度夏，“揪”出“管理智慧”
摘要：<正>重庆能源川渝电力分公司酉水生产部发电班组（以下简称“酉水班组”），是重庆迎峰度夏前沿的中坚力量。这支队伍以“揪”住隐患不放的较真劲儿和科学人文并重的“管理智慧”，在2025年电网负荷突破2852万度历史峰值的考验下，将连续安全生产纪录刷新至6014天，更在来水减少、发电量同比下滑的困境中，“揪”出153.34万k W·h的增量，用汗水诠释着对安全的坚守
应对高温，班组有“凉策”
摘要：<正>“大家先喝瓶苏打水降温，下井前再检查一遍自救器状态。”2025年7月中旬的一个清晨，淮北矿业集团神源煤化工公司综采一区生产二班班长陈朋在井口安全确认点，一边分发防暑物资，一边叮嘱当班职工。面对持续高温天气，该公司各基层单位紧跟“战高温、防风险”部署，从现场管控、人文关怀、生产组织等方面创新举措，用各种“凉策”筑牢安全生产防线
“老将”的“绿茵梦”
摘要：<正>哨声刺破珠海索卡基地的晨雾时，我们这群巨化集团的“老将”踩着草皮相视而笑。青草气裹着潮气漫过来，像当年更衣室里熟悉的汗味——第十五届全运会群众赛事（七人制女子老将组）的赛场，让散落在时光里的绿茵梦，终于在我们脚下重聚。南国的雨总来得猝不及防。烈日刚晒软草皮，豆大的雨点就砸下来，混着汗水在脸上划出沟壑。珍姐追球时扑进泥坑，爬起来抹把脸喊“传这边”，泥浆顺着她的发梢滴进草里；我扶着膝...
用精细管理扛住高温“烤”验
摘要：<正>2025年7月15日下午3点，天能电厂主厂房外热浪翻滚。实时气温38℃，地表温度经红外测温枪测得达42℃，滚烫的地砖仿佛要粘住鞋底，热风裹挟着蒸腾的热气扑面而来。作为天能电厂的宣传员，我见证并记录下一线职工在热浪下的坚守。“来得正好，高温下发电机碳刷巡检更换马上要开始了。”运行三班电气班长张建招呼我过去。这位有着12年经验的“老电力人”，带着几位年轻员工准备开始工作。进入汽机厂房...
夏送清凉 情系职工
摘要：<正>连日来，天能化工有限公司工会（以下简称“公司工会”）开展“夏送清凉情系职工”志愿服务活动，为奋战在高温一线的职工带去丝丝凉意和公司工会的关怀。“师傅，您辛苦了，天气炎热，喝点绿豆汤解解暑……”“师傅，最近气温高，要注意防中暑。”活动现场，志愿者手推盛满爱心绿豆汤的餐车，将一杯杯精心熬制的绿豆汤送到职工手中，并叮嘱他们注意日常防暑降温、合理安排作息时间，做到安全生产和健康工作两不误...
麒麟班组：让安全生产责任制在首都机场“活”起来
摘要：<正>在首都机场迈向“世界超大型机场安全运行标杆”的进程中，运行控制中心麒麟班组作为风险防控的“首道防线”与安全生产责任传导的“最后一公里”，积极探索让安全生产责任制从墙上“走下来”、往心里“扎进去”、在实践中“活起来”的创新路径。构建“三化”体系，夯实责任根基麒麟班组以“制度化、标准化、可视化”为抓手，构建严密的闭环管理体系。制度刚性化，划定责任边界。依据《运行控制中心值班管理规定》...
DeepSeek在生产操作中的应用
摘要：<正>2025年春节期间，DeepSeek逐渐成为一款备受瞩目的技术工具，其强大的功能和广泛的应用场景使其在各个行业中迅速走红。特别是在制造业领域，DeepSeek的应用更是引发了广泛的关注。大连双迪科技股份有限公司（以下简称“公司”）作为一家注重技术创新和精益管理的企业，敏锐地捕捉到了这一趋势，并迅速将DeepSeek引入公司的生产和管理流程中
厚植廉洁文化根基 夯实项目班组清廉底色
摘要：<正>当下，各地各部门及企业正在认真开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，为营造风清气正的政治氛围与政治生态注入强劲动力。基层项目班组作为项目实施的前沿阵地，其廉洁状况直接关系到项目的顺利推进、企业的经济效益以及社会形象。要通过强化廉洁文化建设，切实夯实清廉根基，从思想根源上筑牢员工的廉洁防线，确保项目在廉洁、高效的轨道上稳健运行
强化廉洁文化建设，为国有企业发展注入“廉动力”
摘要：<正>廉洁文化是中华优秀传统文化的重要组成部分，蕴含着人们对廉洁为政的思想认知、价值坚守与行为准则，其也是新时代思想道德教育的核心内容。在国有企业中，培育和弘扬廉洁文化不仅是保障企业高质量发展、塑造企业良好社会形象的内在要求，更是营造风清气正的政治生态、推动全面从严治党向基层延伸的关键举措。二十届中央纪委四次全会明确将加强新时代廉洁文化建设列为党的自我革命的重大任务，这一部署为国有企业...
杨程：迎着光征程向上
摘要：<正>镜头中忙碌的身影是杨程，攀钢集团西昌钢钒板材厂热轧轧钢工一级技师，拥有轧钢高级技师与工程师双职称，还领衔着技能大师工作室。他扎根热轧一线十多年，将轧制理论融入实践，攻克薄规格高强钢轧制不稳等难题，提升高级别双相钢成材率，形成四项先进操作法，获“全国钢铁行业技术能手”“四川工匠”等称号
科学管理+人文关怀：筑牢班组高温防护体系
摘要：<正>2025年，全球高温天气持续，中国南方部分地区气温突破40℃，再次凸显应对气候变化问题的紧迫性。在极端高温考验下，电力、建筑、交通、制造、物流等行业的一线班组管理成为确保安全生产的关键环节。习近平总书记强调“用心用情解决劳动者实际问题”，为高温时节的班组管理提供了根本遵循。作为企业生产的最前沿“细胞”，班组的管理效能直接影响高温防御的成效。面对“烤”验，班组需科学管理与人文关怀双...
班前学法，重塑新风
摘要：<正>在移风易俗、弘扬文明新风的实践中，企业正成为基层治理的重要参与者。近日，天辰化工厂公用环保车间利用班前会时间，组织职工专题学习《中华人民共和国民法典》第五编“婚姻家庭”相关内容，让法律知识从文本走向生活，为家庭文明与企业发展注入新动能。学习现场，职工们围绕“禁止家庭暴力”“夫妻共同债务认定”等热点条款展开讨论
“田字格”里的管理智慧
摘要：<正>2025年5月5日，中石化河南油建工程有限公司（以下简称“河南油建公司”）西北项目管理部经理刘耀武一大早匆匆赶到大牛地气田天然气乙烷回收工程施工现场。“今天任务量不少，起风了，空氮单元管线焊接要做好防风措施。”刘耀武拿起对讲机和北区区块负责人李天宇联系防风棚就位情况。5分钟后，现场防风棚就位照片被上传到了乙烷回收施工群予以反馈
北方管道公司：打造“大监督”工作新格局的探索
摘要：<正>国家管网集团北方管道有限责任公司（以下简称“公司”）积极响应党中央关于全面从严治党和健全党和国家监督体系的战略部署，严格遵循集团公司大监督体系建设规划，致力于打造一个“权责明晰、协同高效、数字赋能”的监督体系，创新性地构建起以党内监督为主导，专责监督、职能监督、日常监督贯通联动的“大监督”工作格局。公司通过聚焦监督工作中的薄弱环节，优化运行机制，并充分运用数字赋能，成功将监督效能...
“六步走”做好班组安全文化建设
摘要：<正>神华准格尔能源有限责任公司炸药厂（以下简称“炸药厂”）严格贯彻“安全第一、以人为本”的核心价值观和“安全是企业发展的第一要务、安全是职工群众的根本利益”的安全理念，严格遵守《民用爆炸物品安全管理条例》等法规条例要求，结合生产实践要求，制定了切合实际的安全文化建设实施方案。通过“六步走”，炸药厂确保安全生产意识和安全价值观深入人心，并自觉从执行层面细化到每个生产细节，逐步建立和形成...
廉洁文化为班组注入“廉动力”
摘要：<正>近日，天辰化工有限公司PVC党支部（以下简称“党支部”）积极开展“廉洁文化进班组”活动，致力于为班组注入“廉动力”，全面激活每一个“廉细胞”，扎实推进企业廉政文化建设。以案为鉴敲警钟，廉洁教育零距离为使廉洁理念深入人心，党支部充分利用车间会议、班组长会议、交接班会等形式，深入宣贯省市、集团纪委相关会议精神，着重剖析近年来发生在身边的党员及管理人员违规案例
日行两万步，脚踩千次“顶”
摘要：<正>此视频以记者采访与体验为视角，展现黄陵矿业铁运公司车务段调车员不惧艰苦、爱岗敬业的精神风貌。无论寒冬酷暑，他们如同铁路线上的“指挥官”，凭借精湛技艺与严谨态度，始终确保列车安全正点运行，以实际行动诠释责任与担当，塑造铁路工人的崭新形象。作业时，他们在编组站、货场等地长时间徒步穿梭于机车、车厢与轨道间，日均步行超两万步（约10～15公里）
以“新”“深”“带”模式培育新生力
摘要：<正>为助力新入职毕业生快速成长成才，淮北矿业集团神源煤化工公司围绕“新”“深”“带”三大核心，精心打造系统化、特色化毕业生培训体系，为公司发展注入强劲动能。常训常新，激活毕业生培训新活力该公司以“新”为导向优化培训体系，聚焦毕业生岗位适配“新需求”，量身定制“理论+实操+实践”新课程。针对采矿、机电、安全等不同专业方向，开设有针对性的特色课程，邀请公司技术骨干进行授课，确保培训内容与...
指差确认 减少事故的有效办法
摘要：<正>指差确认是一种通过协调并用身体各种感官（包括视觉、大脑意识、身体动作、口诵及听觉），增加操作注意力达成标准作业的方法，以确保QCDMSE（质量、成本、交货期、士气、安全、环保）等项目达成目标。研究表明，指差确认是企业在不投入或投入极少资金的情况下，大幅减少事故的一条有效途径。检测试验的结果显示，指差确认使事故发生率大大降低（见图1）
不断提高广大员工查找隐患的意愿动力和能力水平
摘要：<正>今年5月，国务院安委会办公室、应急管理部发布《关于开展2025年全国“安全生产月”活动的通知》，将“安全生产月”主题确定为“人人讲安全、个个会应急——查找身边安全隐患”。无论是古人所强调的“防患于未然”，还是如今倡导的“查找身边安全隐患”，核心目标都是预防事故的发生。安全隐患是潜在的安全风险，若不及时排查，随时可能引发事故；而及时发现并处置安全隐患，则能将隐患风险扼杀在萌芽状态
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