凡事都有规章制度，没有规矩不成方圆，申报职称也是如此，必须要满足一些规定的条件，达到既定的标准才能申报，评审才能顺利通过，申报职称的论文发表规定有哪些?从文章本身来说，不论什么级别的职称，文章都必须选题新颖，内容结构完整，有创新点，所引用的资料文献真实准确，具有一定实用性，除此之外，还需要注意以下几点：
文章是原创的，抄袭率不能超过30%，这点也是最重要的，一般杂志社都会查抄袭率的;字数不宜太多，3000字左右，正好一个版面为佳;期刊必须有CN或ISSN刊号的，在新闻出版总署网可以查到的期刊。具体对期刊的选择最好是符合当地相关单位要求的;关注一下当地评职称相关文件，看看有没有什么特殊要求，例如有些地方发省级期刊和国家级期刊加分是不同的;需要注意下发表时间，有些专业性强的期刊发表时间是比较长的，所以应提前几个月准备;还有你在中级职称时发表的文章是不能用作评高级职称的，也就是说评高级的时候还要发表新的文章，并且对期刊要求更高了。
投稿应当使用Word排版，并且注明文章的作者、单位、职务、邮编、联系方式等内容，建议大家在投稿前详细了解目标刊物的投稿要求，按照要求准备，然后再投稿。
